Προστέθηκαν 54 θέσεις στο ισοζύγιο μισθωτής εργασίας τον Μάρτιο στον Ν. Καρδίτσας ^Κύριο

Αυτό προκύπτει από τα  αναλυτικά στοιχεία και τους συγκριτικούς πίνακες που απεικονίζουν τις ροές μισθωτής απασχόλησης στον ιδιωτικό τομέα, όπως αυτές διαμορφώνονται στην αγορά εργασίας κατά το μήνα Μάρτιο  του 2023 που δημοσιοποίησε το Υπουργείο Εργασίας & Κοινωνικών Υποθέσεων.

1.075 αναγγελίες πρόσληψης και 1021 αποχωρήσεις

Ειδικότερα, με βάση τα αναλυτικά στοιχεία και τους συγκριτικούς πίνακες που δημοσιοποίησε το Υπουργείο Εργασίας & Κοινωνικών Υποθέσεων και απεικονίζουν τις ροές μισθωτής απασχόλησης στον ιδιωτικό τομέα, όπως αυτές διαμορφώθηκαν  στην αγορά εργασίας κατά το μήνα Φεβρουάριο του 2023, στο νομό Καρδίτσας έγιναν 1075 αναγγελίες πρόσληψης, ενώ καταγράφηκαν 508 αναγγελίες οικειοθελούς αποχώρησης, 143 καταγγελίες συμβάσεων αορίστου χρόνου και 370 λήξεις συμβάσεων ορισμένου χρόνου. Με βάση τα παραπάνω στοιχεία των 1075 νέων προσλήψεων και των συνολικά 1021 αποχωρήσεων διαμορφώθηκε ένα θετικό ισοζύγιο 54 θέσεων μισθωτής εργασίας. Αντίστοιχα το ισοζύγιο μισθωτής εργασίας στους υπόλοιπους νομούς της Θεσσαλίας τον Φεβρουάριο διαμορφώθηκε ως εξής: Λάρισας: + 234 , Μαγνησίας: + 526 Σποράδων:+ 98 Τρικάλων: + 209

Αρνητικό το πρόσημο το 1^ο τρίμηνο

Παρά το γεγονός ότι το ισοζύγιο της μισθωτής εργασίας στο Νομό ήταν θετικό το Φεβρουάριο και τον Μάρτιο το 1^ο τρίμηνο κλείνει με αρνητικό πρόσημο. Ειδικότερα τους πρώτους 3 μήνες  του 2023 συνολικά έγιναν 3108 αναγγελίες πρόσληψης, 1493 αναγγελίες οικειοθελούς απασχόλησης, 377 καταγγελίες συμβάσεων αορίστου χρόνου, 1292 λήξεις συμβάσεων ορισμένου χρόνου και το ισοζύγιο είναι αρνητικό κατά 54 θέσεις 

Θετικό το ισοζύγιο πανελλαδικά

Όπως προκύπτει από τα αποτελέσματα του Πληροφοριακού Συστήματος «ΕΡΓΑΝΗ», κατά το µήνα Μάρτιο του 2023 καταγράφεται αύξηση της µισθωτής απασχόλησης στον ιδιωτικό τοµέα, καθώς προκύπτει θετικό ισοζύγιο προσλήψεων – αποχωρήσεων κατά 61.912 θέσεις εργασίας. Συγκεκριµένα, σύµφωνα µε τα στοιχεία των ροών µισθωτής απασχόλησης του Μαρτίου 2023, οι αναγγελίες πρόσληψης ανήλθαν σε 250.239, ενώ οι αποχωρήσεις σε 188.327. Από τις 188.327 συνολικά αποχωρήσεις, οι 85.950 προήλθαν από οικειοθελείς αποχωρήσεις και οι 102.377 από καταγγελίες συµβάσεων αορίστου χρόνου ή λήξεις συµβάσεων ορισµένου χρόνου. Από τη σύγκριση των στοιχείων των δύο µηνών, Μάρτιος 2023 και Μάρτιος 2022, προκύπτει θετική επίδοση κατά 27.539 περισσότερων θέσεων εργασίας, για τον Μάρτιο 2023 (θετικό ισοζύγιο 61.912 θέσεις εργασίας) έναντι θετικού ισοζυγίου (34.373) τον Μάρτιο του 2022.

Αθροιστικά για την περίοδο Ιανουάριος – Μάρτιος 2023, οι αναγγελίες προσλήψεων ανήλθαν στις 619.788 θέσεις εργασίας και οι αποχωρήσεις έφτασαν τις 562.301, εκ των οποίων οι 332.062 ήταν αποτέλεσµα καταγγελιών συµβάσεων αορίστου χρόνου ή λήξεων συµβάσεων ορισµένου χρόνου και οι 230.239 οικειοθελείς αποχωρήσεις.

Έτσι, το ισοζύγιο των ροών µισθωτής απασχόλησης του πρώτου τριµήνου του έτους 2023 είναι θετικό και διαµορφώνεται στις 57.487 νέες θέσεις εργασίας, αποτελώντας την υψηλότερη επίδοση πρώτου τριµήνου έτους από το 2001 µέχρι σήµερα.

Κωστής Κριτσιάνης